மிகவும் விரிவான வரலாறும் கலாச்சாரமும் உள்ள நாட்டாக பெல்ஜியம், பல ஆண்டுகள் சமூகப் பின்னணிகளை சந்தித்தது, இவை அதன் குடியினரின் வாழ்க்கையை மிகவும் மாற்றின. இந்தப் பின்னணிகள் பல துறைகளை விரிவுபடுத்தின: கல்வி அமைப்பிலிருந்து சமூக பாதுகாப்புக்கேற்கும். இந்தக் கட்டுரை நாம் பெல்ஜியாவின் சமூகப் பின்னணியின் முக்கிய கட்டங்களைப் பார்வையிடுவோம், அவற்றின் சமூகத்துக்கும் பொருளாதாரத்துக்குமான தாக்கங்களும், அதற்கான நடந்துவரும் சவால்களைப்பார்க்கிறோம்.
பெல்ஜியாவில் சமூகப் பின்னணிகள் XIX ஆம் நூற்றாண்டில் அமைக்கப்பட மிஞ்சின, நாட்டின் தொழில்திறன் புரட்சியின் விளைவுகளைச் சந்தித்த போது. தொழிற்சாலைகள் மற்றும் நகரங்களில் உயர்வு, தொழிலாளர்களின் வாழ்க்கை நிபந்தனைகளை மோசமாக்கியது. சிறு வயதினருக்கும் பெண்களுக்குமான வேலை நேரத்தை கட்டுப்படுத்தும் முதல் வேலைப்பதிவு 1848 இல் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்டது.
காலகட்டத்தின் மாயத்தில், XIX ஆம் நூற்றாண்டின் முடிவில், ஏழை மற்றும் வேலைமனிதர்களுக்கு உதவுவதற்கான சமூக பாதுகாப்பு சட்டங்கள் உருவானது. மிகவும் பாதிக்கப்பட்ட மனிதர்களுக்கு அடிக்கடி தேவைகளை வழங்குவதற்கான சமூக உதவியின் அமைப்பை உருவாக்குவது ஒன்று முதன்மை முயற்சியாகும்.
XX ஆம் நூற்றாண்டு, பெல்ஜியாவின் சமூகப் பின்னணிகளுக்கான முக்கியமான காலமாக அமைந்தது. முதல் உலகப் போர் பிறகு, அரசாங்கம் சமூக பாதுகாப்பு அமைப்பினை தகுதியாக்கியது. 1920 களில் முதலில் ஓய்வூதிய அமைப்புகள் நிறுவப்பட்டன, இதனால் முதியவர்களுக்கு நிதியினை வழங்கியது. 1930 களின் முடிவுக்குள், பெல்ஜியம் மருத்துவ காப்பீட்டு சட்டங்களை ஏற்றுக்கொண்டது, இதனால் மக்களுக்கு மருத்துவ சேவைகளை அணுகும் உரிமை வழங்கப்பட்டது.
இரண்டாம் உலகப் போருக்குப் பிறகு, நாட்டின் பொருளாதாரத்தை மீட்டெடுக்க புதிய பின்னணி தொடங்கப்பட்டது. 1944 இல், தொழில், உடல்நலம் பாதுகாப்பு மற்றும் சமூக பாதுகாப்பின் உரிமையை உறுதிப்படுத்தும் "சமூக ஆவணம்" ஆகியது ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்டது. இவை பெல்ஜியாவின் совремннчкн சமூக அரசியலுக்கு அடித்தளமாக இருந்தது.
XXஆம் நூற்றாண்டின் இறுதியில் மற்றும் XXI ஆம் நூற்றாண்டின் தொடக்கத்தில், பெல்ஜியம் சமூக திட்டங்களை பரிமாற்றித்து வருகிறார். 1995 இல் நடைமுறைப்படுத்தப்பட்ட மருத்துவத்துறை அமைப்பின் கீழ், அனைத்து உளும் அனைவருக்கும் மருத்துவ சேவைகள் புரிந்துகொள்வதற்கான ஆரம்ப நிகழ்ச்சியாக அமைந்தது. இந்தப் பின்னழிந்து, மக்கள் கட்டணத்தை நிதியளிக்கும் சிந்தனை வழங்கப்பட்டது.
2000 களில், சமத்துவம் மற்றும் சமூக ஒருமைப்பாடு தொடர்பான பகுதி மாறுபட்டது. பெண்கள், குடியிருப்பாளர்கள் மற்றும் மாற்றுத்திறன்மிக்க மக்களுக்கு சம உரிமைகள் வழங்குவதற்கான சட்டங்களை ஏற்றுக்கொண்டன. இந்த நடவடிக்கைகள் நாட்டின் வாழ்க்கை தரத்தையும் சமூக நிலைப்பாட்டையும் உய்த்துவைத்தன.
பெல்ஜியாவின் கல்வி அமைப்பும் கடந்த காலத்தில் முக்கிய சுழற்சிகளை அனுபவித்தது. நாட்டின் அரசாங்கம், கல்வியின் தரத்தை உயர்த்துவதற்கும் கல்வி நிறுவனங்களுக்கு சம வாய்ப்புகளை வழங்குவதற்கான பின்னணிகளை உருவாக்கியது. பல மொழிகளில் பாடத்தை வழங்குவதற்கான தேவையை கணக்கில் எடுத்துக் கொண்டு, பெரும்பாலான மாற்றங்களை அரசாங்கம் மேற்கொண்டும் உள்ளது.
2005 இல், "எல்லாருக்குமான கல்வி" என்ற திட்டமொன்று அறிமுகப்படுத்தப்பட்டது, இது பரமருக்கு ஆதரவு அளிக்கின்றது மற்றும் அவர்களது கல்வியின் நிலையை மேம்படுத்துகின்றது. இந்த திட்டம் பள்ளிகளுக்கான கூடுதல் வளங்களை வழங்குகிறது மற்றும் படிப்பில் சிரமங்களை அனுபவிக்கும் குழந்தைகளுக்கு சிறப்பு பாடங்களை வழங்குகிறது.
பெல்ஜியம் சமூகப் துணக்கங்களை அனுகோற் செய்யும் சந்தர்ப்பங்கள் கொண்டது, வாழ்க்கை உதவிகள், குடியேற்று மற்றும் மக்களை கொண்டூர் வாங்கும் நிலைமை, தொடர்ந்து சமூக திட்டங்களைப் புதுப்பிப்பதற்கான பணிகளை அச்செய்யின்றது. கடந்த சில ஆண்டுகளாக, அரசாங்கம் குடிமகர்களைப் பயன்படுத்தி புதிய திட்டங்களை வகுக்கிறார், தீவிரமான சமூக சிக்கல்களை தீர்க்கும் முயற்சியில்.
முக்கிய நோக்கங்கள் கூட்டுறவான மற்றும் சமத்துவமான தொடர்புகளைப் பராமரிக்க வெறுமானது. வளர்ந்த சமூக பாதுகாப்பு முறை இருந்தாலும், சில மக்கள் இன்னும் சிரமங்களை அனுபவிக்கிறார்கள். சமூக ஒருங்கிணைப்பு, வேலை உருவாக்க உடன்படிக்கைகள் அதிகமான முக்கியத்துவத்தைப் பெறுகின்றது.
பெல்ஜியாவின் சமூகப் பின்னணிகள் ஒரு வளமான மற்றும் நிலையான சமூகத்தை உருவாக்க முக்கிய இலக்குடையன. சமூக பாதுகாப்பு திட்டம், மருத்துவ அமைப்பு மற்றும் கல்வி முன்னேற்றம் ஆகியவை குடியினரின் வாழ்க்கை தரத்தை மேம்படுத்தியது. எனினும், நாட்டின் தற்போதைய சவால்களை இசைவுக்கேற்ப முன்னிலையாக்க உணராமல் கொண்டிருக்க வேண்டும்; ஜனத்தைப் பராமரிக்கும் சட்டங்கள் அனைத்து மக்கள் பிரிவுகளுக்கும் உரிமைகளையும் உரையாடா மரபுகள் ஓர் சம்பந்தமான பணியமைப்புகளைப் பரன் தயவுடன் இருக்கின்றன. சமூகத் தொலைவில் நிலையான வளர்ச்சி மற்றும் ஜனங்களை பொறுப்பிற்கு உடமையாக விட்டுவைக்கும் அலுவலகங்களை தொழில்நுட்பங்களில் வாழ்ந்து வருகிறது.